Коллективный договор «северстали» признан лучшим в отрасли

Коллективный договор «северстали» признан лучшим в отрасли

ОАО «Северсталь» и ООО «Северсталь-Промсервис» стали победителями ХI отраслевого конкурса «Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной эффективности».

Конкурс проводится Ассоциацией промышленников горно-металлургического Центрального Совета и комплекса России ГМПР. Предприятия компании «Северсталь» победили в номинации «Социально-экономическая эффективность коллективного контракта».

«Северсталь» участвует в этом конкурсе уже не первый раз. Трижды колдоговор предприятия признавался лучшим по социально-экономической эффективности. Возможно с уверенностью сказать, что за последние годы по уровню средней заработной платы и темпам ее роста мы обошли другие предприятия отрасли.

Комплект социальных льгот для работников, включая медобслуживание, совокупность корпоративного питания, оздоровление, на отечественном предприятии кроме этого один из лучших. Это признают и коллеги с вторых фирм, посещая «Северсталь». В осеннюю пору нам предстоит сесть за стол переговоров по заключению нового колдоговора.

Уверен, что новый документ лишь улучшит положения прошлого колдоговора«, — выделил глава профкома ОАО «Северсталь» Александр Афанасьев.

16 июля представителям фирм-победителей были вручены памятные дипломы Департамента металлургии, тяжёлого машиностроения и станкостроения Минпромторга РФ, АМРОС и ГМПР.

«Предприятия отечественной компании традиционно будут считаться одними из лучших в сфере социальной эффективности. За последние 5 лет на гарантии и социальные льготы лишь по коллективному соглашению ОАО „Северсталь“ было выделено более 2 млрд рублей. Среди главных направлений — детства и поддержка семьи, оказание материальной помощи отдельным категориям работников, организация детского отдыха.

Подчеркну, что работа по реализации колдоговора на большом уровне ведется и в ремонтных фирмах дивизиона», — отметил директор по персоналу дивизиона «Северсталь Русский сталь» Андрей Белышев.

Напомним, в начале июля «Северсталь-Промсервис» стал победителем областного смотра-конкурса «Коллективный соглашение — база защиты социально-трудовых прав работников». Он был отмечен в номинации «Лучший коллективный соглашение в организациях внебюджетной сферы с численностью более чем 700 работников». Конкурс проводится Департаментом занятости и труда населения Вологодской области.

Победители отраслевого конкурса будут рекомендованы ЦС ГМПР и АМРОСом на соискание звания «Русский организация высокой социальной эффективности» в конкурсе, проводимом Правительством РФ.

Коллективный соглашение НЛМК — лучший

Темы которые будут Вам интересны:

Читайте также: